Команда Університету Григорія Сковороди в Переяславі на чолі з проректором з навчально-методичної роботи, кандидатом педагогічних наук, доцентом Володимиром Носаченком, за результатами оцінювання, стала одним із учасників унікальної ініціативи МОН – програми професійного розвитку академічних менеджерів. Навчання відбудеться вже восени у столиці.
Програма реалізується Британською Радою у рамках спільного проєкту МОН та Світового банку «Удосконалення вищої освіти в Україні заради результатів» (Ukraine Improving Higher Education for Results Project – UIHERP).
Як розповідають на сайті МОН, у період з 17 лютого по 13 березня 2025 року закладами вищої освіти України для участі у Програмі професійного розвитку академічних менеджерів було подано 187 заявок. Команда нашого університету – це проректор з навчально-методичної роботи, кандидат педагогічних наук, доцент Володимир Носаченко (лідер); проректор з наукової роботи та інноваційної діяльності, кандидат історичних наук, доцент Василь Дудар; декан факультету природничої освіти, кандидат історичних наук, доцент Юрій Козубенко; керівниця відділу міжнародних зв’язків університету Валентина Крикун; керівниця Національного контактного пункту (НКП) «Нова Європейська ініціатива Баугауз», кандидат філологічних наук, доцент Олеся Скляренко; керівниця відділу профорієнтації та працевлаштування, доктор філософії (PhD) Ольга Костюкевич; завідувач кафедри фінансів, кандидат економічних наук, доцент Наталія Євтушенко; начальниця планово-фінансового відділу бухгалтерської служби університету Людмила Лесик й керівник соціально-гуманітарного відділу Вадим Домарецький.
«Наша команда прийняла рішення щодо участі у Програмі з огляду на сучасні виклики в сфері вищої освіти. Ми прагнемо зміцнити інституційну спроможність університету через підвищення компетенцій академічних менеджерів (проректорів, керівників структурних підрозділів, деканів) у галузях трансформації освіти, стратегічного і фінансового менеджменту, управління персоналом та впровадження інституційних змін. Крім того, Програма надає можливість ознайомитися з передовими міжнародними практиками, що є важливим кроком для модернізації та подальшого розвитку Університету Григорія Сковороди в Переяславі. Враховуючи ключову роль УГСП як сучасного містоутворюючого закладу з багатовіковими традиціями, що є потужним каталізатором соціально-економічного розвитку регіону та займає до 27,5% чисельності місцевого населення, залучення його команди до Програми є необхідним кроком для удосконалення управлінських процесів, стратегічного планування та подальшої трансформації закладу задля забезпечення стабільності та інноваційного зростання регіону», – розповідає про мотивацію податися на програму лідер команди та додає, що участь у програмі спрямована на посилення знань та практичних навичок в управлінні в умовах невизначеності.
Також учасники програми розповідають про свою мотивацію ознайомитися з ефективними моделями стратегічного, фінансового та персонального менеджменту для їх подальшого впровадження. Кажуть, їм важливо розвинути здатність до інноваційного управління та трансформації закладу, посилити командну роботу та розширити мережу контактів з колегами з інших провідних університетів.
Після участі в програмі сковородинівці планують застосувати сучасні управлінські підходи для оптимізації ресурсів та впровадження інноваційних рішень. Це включає удосконалення навчального простору, розробку електронної платформи, ефективне використання інфраструктури, розширення міжнародної співпраці та стимулювання студентського підприємництва. Участь у програмі сприятиме подальшій інноваційній трансформації Університету Григорія Сковороди в Переяславі, зокрема на модернізацію управлінських процесів, підвищення конкурентоспроможності, сприяння інноваційному розвитку та зміцнення інституційного потенціалу. Удосконалення управлінських процесів дозволить ефективніше адаптувати освітні програми до сучасних вимог ринку праці та інноваційних тенденцій, підвищити якість освітніх програм та розширити інноваційний потенціал у сфері підготовки педагогів.
Сковородинівська родина сердечно вітає колег з цією прекрасною можливістю. Переконані, що участь у програмі сприятиме інноваційній трансформації університету, удосконаленню управління, підвищенню якості освіти та конкурентоспроможності альма-матер.
