Семінар організований Відділенням вищої освіти НАПН України, Інститутом вищої освіти НАПН України та ДЗВО «Університет менеджменту освіти». Його учасниками були представники наукової, науково-освітньої і громадської спільноти – поважні вчені та гості учасники.

Семінар відкрив президент НАПН України, академік НАН України і НАПН України Василь Кремень. Він підкреслив надзвичайну актуальність теми, яка виходить за заявлені рамки та стосується формування людського капіталу України, розвитку вищої освіти й повоєнного поступу суспільства. За його словами, війна зруйнувала плани, змінила перспективи та створила нові виклики: потрібно думати про молодь, що вступає в життя, сотні тисяч захисників, які повернуться до відбудови країни, тисячі людей з інвалідністю, які потребують перенавчання. На думку Василя Григоровича, економіка після війни буде іншою, отже, зміниться ринок праці. Ключове – підвищення якості освіти через тісну співпрацю з виробництвом і залучення підприємців до створення програм навчання та практичних проєктів.

Мотиваційні слова виголосили голова Спілки ректорів Петро Куліков та президент Українського союзу промисловців і підприємців Анатолій Кінах. Модератор – академік Петро Саух – наголосив, що мета семінару – аналіз розбалансованості між вищою освітою та ринком праці, структурного дисбалансу й надмірного кваліфікаційного розриву. Семінару передували наукові дослідження, узагальнення міжнародного досвіду та його адаптація до українських реалій. Це підтвердило значущість проблеми та виявило питання, що потребують подальшого наукового обґрунтування. Тому до участі запросили як провідних науковців-теоретиків, так і представників організацій роботодавців.

За словами ректора УГСП Віталія Коцура, тема семінару була надзвичайно актуальною для університетської спільноти, адже саме сьогодні формується нова модель професійної підготовки, що має відповідати вимогам відбудови держави та потребам сучасної економіки.

«Виступив із доповіддю «Тенденції та особливості взаємодії педагогічних університетів та ринку праці», де акцентував на ролі педагогічних закладів, зокрема, Університету Григорія Сковороди в Переяславі як ключових інституцій забезпечення кадрового потенціалу для системи освіти, розвитку місцевих громад і формування людського капіталу України. Дякую організаторам за можливість долучитися до фахової дискусії та обмінятися напрацюваннями, які допомагають вибудовувати ефективні освітні траєкторії в умовах нових викликів», – написав член-кореспондент НАПН України Віталій Коцур на своїй сторінці у Facebook. Більш розлогий матеріал щодо презентації ректора побачите вже на початку наступного тижня.

На завершення семінару Василь Кремень підсумував, що під час доповідей пленарного засідання обговорено не лише розвиток усталених наукових підходів у сфері взаємодії вищої освіти і ринку праці, а й представлено нові погляди та підходи. Це дозволить спрямовувати  напрями подальших наукових досліджень та визначати коло завдань із наукового забезпечення та співпраці практичних сфер діяльності.

Планується, що сьогодні, 21 листопада 2025 р., Віталій Вікторович долучиться до загальних зборів НАПН України на тему «Цифрова трансформація освіти: штучний інтелект у сучасному освітньому просторі».

Запис Ректор УГСП, член-кореспондент НАПН України Віталій Коцур акцентував на ролі педагогічних закладів під час методологічного семінару «Тенденції та особливості взаємодії вищої освіти і ринку праці в умовах війни та повоєнного відновлення України» спершу з'явиться на Університет Григорія Сковороди в Переяславі.

УГСП на ярмарці репрезентували керівниця відділу профорієнтації та працевлаштування, PhD Ольга Костюкевич, фахівчиня відділу Діана Сентіщева та керівник кваліфікаційного центру Олександр Сентіщев.

У рамках ярмарку відвідувачам пропонували широкий спектр можливостей – від актуальних вакансій і консультацій зі спеціалістами центрів зайнятості до майстер-класів із пошуку роботи, написання резюме та підготовки до співбесіди. Також учасники могли отримати інформацію про професійне навчання, перекваліфікацію та підтримку внутрішньо переміщених осіб у працевлаштуванні.

Під час заходу представники університету мали можливість поспілкуватися з роботодавцями з різних сфер – освіти, промисловості, ІТ, сфери послуг, державного управління та громадського сектору. Такі зустрічі стали чудовою нагодою обговорити актуальні потреби ринку праці, нові виклики та перспективи для молодих фахівців.

У ході спілкування обговорювалися питання співпраці між університетом та роботодавцями, зокрема організація студентських практик, стажувань, профорієнтаційних зустрічей, тренінгів та спільних освітніх проєктів.

Керівниця відділу профорієнтації та працевлаштування Ольга Костюкевич наголосила, що подібні заходи мають велике значення для налагодження діалогу між освітою та ринком праці:

«Університет Григорія Сковороди в Переяславі активно працює над тим, щоб студенти мали не лише якісну освіту, а й чітке уявлення про можливості свого професійного розвитку. Ярмарки вакансій – це простір, де народжуються партнерства, що приносять користь і університету, і роботодавцям, і насамперед молоді».

Своєю чергою, керівник кваліфікаційного центру Олександр Сентіщев відзначив практичну користь участі в подібних подіях:

«Для нашого університету важливо розуміти, яких компетентностей сьогодні потребують роботодавці. Це допомагає нам удосконалювати освітні програми, формувати зміст навчання відповідно до вимог сучасного ринку праці та забезпечувати реальний зв’язок освіти з практикою».

Участь делегації університету в ярмарку вакансій «Простір кар’єрних рішень» стала ще одним кроком у розвитку партнерських відносин, сприяла обміну досвідом, встановленню нових контактів і пошуку спільних ініціатив для підвищення рівня працевлаштованості студентів і випускників.

Запис Представники УГСП відвідали ярмарок вакансій «Простір кар’єрних рішень» у Києві спершу з'явиться на Університет Григорія Сковороди в Переяславі.